Последний месяц показал стабильный рост количества вакансий. Количество новых резюме практически не изменилось. 

Это привело к незначительному снижению конкуренции на рынке труда. Искатели вряд ли почувствуют такие изменения, ведь на одно вакантное место, по-прежнему претендуют 3-4 свободных специалиста,  передает УНН. 

Самый высокий показатель конкуренции традиционно наблюдался в столице. Далее следуют Днепропетровская, Харьковская, Запорожская и Одесская области. Среди регионов с самой низкой конкуренцией - Тернопольская, Волынская, Ивано-Франковская и Житомирская области, 

Как и месяц назад, в тройку лидеров профессиональных сфер с высокой конкуренцией вошли ТОП-менеджеры, юристы и бухгалтеры. Кроме того, в рейтинге появились сотрудники банков, а также специалисты по управлению персоналом.

Исчезли из ТОП-5 профессиональных сфер с высокой конкуренцией молодые специалисты. Сейчас предложений для тех, кто находится на старте карьеры, стало больше. В первую очередь, речь идет о стажировке, ассистентской работе или тех должностях, на которых требуемые навыки и опыт приобретаются за несколько недель или месяцев (менеджер по продажам, оператор call-центра, промоутер, консультант).